Tahukah Anda besaran gaji UMR Purwakarta saat ini? Informasi besaran UMR ini amat perlu untuk Anda yang tengah mencari kerja. Dengan Info ini Anda bisa tahu berapa minimal gaji yang harusnya Anda terima.
Khusus untuk Anda di sini dapat saya kasih jawaban berapa gaji UMR Purwakarta yang terbaru. Tidak cuma itu, Info seputar apa itu UMR dan bagaimana langkah mendapatkan kerja dengan gaji UMR yang akan saya jabarkan untuk Anda.
Apa Sebenarnya UMR Itu?
Sebelum menjawab pertanyaan berapakah gaji UMR Purwakarta sekarang ini, Anda wajib mengerti apa sebenarnya UMR itu.
UMR merupakan singkatan dari Upah Minimum Regional. Istilah UMR sudah tersedia sejak th. 1999. Istilah ini keluar dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 1 th. 1999.
Dalam peraturan ini UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah untuk acuan gaji minimum para pekerja. Dengan adanya keputusan ini perusahaan minimal perlu memberi gaji sesuai dengan UMR yang telah ditetapkan. Namun sekarang ini sebutan UMR udah tidak berlaku lagi.
Sejak adanya Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 226 th. 2000 UMR berganti istilah jadi UMP dan UMK. Namun arti UMR sendiri telah menempel hingga sekarang.
Pengertian UMP dan UMK sebetulnya tidak jauh berbeda dengan UMR. UMP merupakan upah minimum provinsi di mana yang menetapkan adalah gubernur. Sedangkan UMK adalah upah minimum kota/kabupaten yang ditetapkan oleh walikota atau bupati tersebut.
Lalu apakah besar UMP dan UMK sama? Jawabannya bisa iya bisa juga tidak. Besaran UMP dan UMK tentu punya perbedaan, tetapi besaran UMK tidak boleh lebih rendah dari UMP. Jadi UMK pasti lebih tinggi dari UMP.
Selain UMP dan UMK, ada lagi istilah UMS atau upah minimum sektoral. UMS ini adalah upah minimum berdasarkan sektor industri tertentu.
UMS terbagi jadi 2 jenis yakni UMSP dan UMSK. UMSP merupakan upah minimum sektoral provinsi. Sedangkan UMSK merupakan upah minimum sektoral kota/kabupaten.
Sesuai dengan ketentuan, besaran UMSP wajib lebih tinggi dari UMP. Sedangkan besaran UMSK wajib lebih tinggi dari UMK.
Besarnya UMSP dan UMSK ini ditetapkan bersama oleh asosiasi perusahaan dan serikat buruh atau pekerja. Hasil perundingan ini nanti dilaporkan kepada gubernur atau walikota dan bupati setempat. Pengusulannya lewat Kantor Wilayah Kementerian Tenaga Kerja.
Daftar Gaji UMR Purwakarta
Dalam penghitungan UMR, total UMR yang didapatkan bukanlah merupakan gaji pokok. Gaji pokok UMR Purwakarta hanyalah 75% dari UMR, sedangkan 25% nya adalah tunjangan tetap. Walaupun UMR bukan 100% gaji pokok namun perusahaan tetap harus membayar karyawannya sesuai dengan UMR yang berlaku.
Untuk Anda yang sedang mencari daftar UMR yang ada di Purwakarta, kami akan memberikan daftarnya khusus untuk Anda. Tidak hanya besaran UMR nya saja tetapi juga persentase kenaikan gaji UMR Purwakarta tiap-tiap tahunnya.
Berikut daftar gaji UMR Purwakarta 5 tahun terakhir :
| Tahun | UMR | Persentase Kenaikan |
| 2018 | Rp. 3.648.035,- | 8,71% |
| 2019 | Rp. 3.840.973,- | 8,03% |
| 2020 | Rp. 3.976.349,- | 8,50% |
| 2021 | Rp. 4.016.186,- | 3,27% |
| 2022 | Rp. 4.171.854,- | 5,11% |
Dari tabel ini Anda kita bisa membandingkan besaran UMR Purwakarta setiap tahunnya. Persentase naiknya UMR ini selalu terjadi tiap-tiap tahunnya. Hal ini karena keperluan hidup di Purwakarta setiap tahunnya pasti bertambah.
Tapi sayangnya banyak perusahaan yang tetap menggaji karyawannya di bawah UMR daerah tersebut. Sebenarnya perusahaan wajib menambahkan gaji sesuai UMR. Namun kalau keadaan perusahaan belum memungkinkan penggajian di bawah UMR masih diizinkan sesuai kesepakatan pekerja dan perusahaan.
Apa Saja yang Mempengaruhi Besaran UMR Di Purwakarta?
Penetapan standar gaji UMR Purwakarta sebetulnya tidak semudah yang Anda bayangkan. Dalam memutuskan besaran UMR perlu proses yang cukup panjang. Bahkan ada juga sebagian kota dan kabupaten yang belum mampu menentukan UMK nya sendiri.
Lalu bagaimana jikalau kota atau kabupaten belum mampu menentukan UMK nya sendiri? Jika suatu kota atau kabupaten belum mampu menentukan UMK nya maka UMK kota atau kabupaten tersebut mengikuti UMP wilayah itu.
Proses menentukan besaran UMR juga tidak mudah. Pemerintah melihat beragam faktor sebagai acuan besaran UMR wilayah itu. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi besaran UMR di Purwakarta, yaitu:
1. Kebutuhan Hidup Layak atau KHL
KHL adalah salah satu pedoman utama untuk menetapkan UMR, hal ini sesuai berdasarkan UU Nomor 13 th. 2003. Penetapan KHL berdasarkan standar keperluan pekerja lajang supaya bisa hidup dengan layak tiap bulannya. Tidak hanya layak secara fisik saja namun juga non fisik serta sosial.
2. Indeks Harga Konsumen atau IHK
Faktor lainnya yang mempengaruhi besaran UMR adalah IHK atau Indeks Harga Konsumen. IHK ini merupakan rata-rata perubahan paket barang/jasa yang dikonsumsi dengan kurun waktu tertentu.
3. PDRB atau Produk Domestik Regional Bruto
Indikator lainnya yang sangat perlu untuk menetapkan besaran UMR adalah PDRB. PDRB ini merupakan dasar harga konstan untuk nilai tambah suatu barang/jasa. Untuk menghitung UMR dasar PDRB yang digunakan adalah PDRB di th. sebelumnya.
Cara Mendapatkan Kerja dengan Gaji UMR Purwakarta
Anda para pekerja pasti ingin mendapatkan pekerjaan dengan gaji minimal sama dengan UMR bukan? Lowongan kerja dengan gaji UMR Purwakarta dapat Anda dapatkan dengan beberapa cara dibawah ini :
1. Cek Terlebih Dahulu Gaji yang Ditawarkan
Cara pertama yang bisa Anda lakukan agar memperoleh gaji sesuai UMR adalah mengecek gaji yang ditawarkan perusahaan lebih dahulu. Biasanya jikalau Anda mencari pekerjaan secara online akan ditampilkan rentan gaji yang bakal Anda terima. Anda dapat mengeceknya terlebih dahulu apakah di atas UMR atau dibawah UMR.
2. Buatlah Surat Lamaran Pekerjaan dan CV yang Menarik
Untuk mendapatkan kerja dengan gaji UMR Purwakarta, Anda juga wajib menulis surat lamaran pekerjaan dan CV yang menarik. Perusahaan dengan gaji UMR udah pasti perusahaan yang besar.
Agar bisa masuk perusahaan ini pasti tidak mudah dan banyak pesaingnya. Oleh karena itu, Anda wajib menulis CV yang menarik dan lengkap supaya perusahaan tertarik menerima Anda.
3. Cari Pekerjaan yang Sesuai Keahlian
Mencari pekerjaan yang cocok dengan keahlian juga jadi salah satu langkah agar Anda bisa memperoleh gaji minimal UMR. Mungkin di awal kerja gaji Anda belum UMR, tetapi kalau pekerjaan Anda sesuai dengan keahlian, maka Anda dapat cepat naik gaji.
Bekerja dengan gaji sesuai UMR bahkan lebih pasti menjadi impian banyak orang. Anda dapat menjadikan Info gaji UMR Purwakarta ini sebagai pedoman Anda dalam mencari kerja agar mendapatkan gaji minimal sesuai UMR Purwakarta.