Tahukah Anda besaran gaji UMR Tapin saat ini? Informasi besaran UMR ini sangat penting untuk Anda yang tengah melamar kerja. Dengan Info ini Anda dapat tahu berapa minimal gaji yang harusnya Anda terima.
Khusus untuk kamu di sini dapat saya kasih jawaban berapa gaji UMR Tapin yang terbaru. Tidak cuma itu, Info seputar apa itu UMR dan bagaimana langkah memperoleh kerja dengan gaji UMR yang akan saya berikan untuk Anda.
Apa Sebenarnya UMR Itu?
Sebelum menjawab pertanyaan berapakah gaji UMR Tapin saat ini, Anda harus tahu apa sebenarnya UMR itu.
UMR merupakan singkatan dari Upah Minimum Regional. Istilah UMR telah ada sejak th. 1999. Istilah ini muncul di dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 1 th. 1999.
Dalam ketentuan ini UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah untuk acuan gaji minimum para pekerja. Dengan adanya ketentuan ini perusahaan minimal harus menambahkan gaji sesuai dengan UMR yang telah ditetapkan. Namun sekarang ini sebutan UMR udah tidak berlaku lagi.
Sejak keluar Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 226 th. 2000 UMR berganti istilah menjadi UMP dan UMK. Namun arti UMR sendiri sudah melekat hingga sekarang.
Pengertian UMP dan UMK sebetulnya tidak jauh berbeda dengan UMR. UMP adalah upah minimum provinsi di mana yang memutuskan adalah gubernur. Sedangkan UMK merupakan upah minimum kota/kabupaten yang ditentukan oleh walikota atau bupati tersebut.
Lalu apakah besar UMP dan UMK sama? Jawabannya dapat iya bisa juga tidak. Besaran UMP dan UMK tentu ada perbedaan, tetapi besaran UMK tidak boleh lebih rendah dari UMP. Jadi UMK tentu lebih tinggi dari UMP.
Selain UMP dan UMK, ada juga istilah UMS atau upah minimum sektoral. UMS ini adalah upah minimum berdasarkan sektor industri tertentu.
UMS terbagi menjadi 2 type yaitu UMSP dan UMSK. UMSP merupakan upah minimum sektoral provinsi. Sedangkan UMSK adalah upah minimum sektoral kota/kabupaten.
Sesuai dengan peraturan, besaran UMSP harus lebih tinggi dari UMP. Sedangkan besaran UMSK harus lebih tinggi dari UMK.
Besarnya UMSP dan UMSK ini ditetapkan bareng oleh asosiasi perusahaan dan serikat buruh atau pekerja. Hasil perundingan ini nantinya dilaporkan kepada gubernur atau walikota dan bupati setempat. Pengusulannya lewat Kantor Wilayah Kementerian Tenaga Kerja.
Daftar Gaji UMR Tapin
Dalam penghitungan UMR, keseluruhan UMR yang didapatkan bukanlah merupakan gaji pokok. Gaji pokok UMR Tapin hanya 75% dari UMR, sedangkan 25% nya merupakan tunjangan tetap. Walaupun UMR bukan 100% gaji pokok tetapi perusahaan tetap perlu membayar karyawannya sesuai dengan UMR yang berlaku.
Untuk Anda yang tengah mencari daftar UMR yang ada di Tapin, saya akan berikan daftarnya khusus untuk Anda. Tidak hanya besaran UMR nya saja tapi juga persentase kenaikan gaji UMR Tapin tiap tiap tahunnya.
Berikut daftar gaji UMR Tapin 5 tahun terakhir :
| Tahun | UMR | Persentase Kenaikan |
| 2018 | Rp. 2.800.035,- | 8,71% |
| 2019 | Rp. 2.820.973,- | 8,03% |
| 2020 | Rp. 2.846.349,- | 8,50% |
| 2021 | Rp. 2.866.186,- | 3,27% |
| 2022 | Rp. 2.877.854,- | 5,11% |
Dari tabel ini Anda anda dapat membandingkan besaran UMR Tapin tiap tahunnya. Persentase kenaikan UMR ini selalu terjadi setiap tahunnya. Hal ini karena kebutuhan hidup di Tapin tiap tahunnya terus bertambah.
Namun sayangnya banyak perusahaan yang tetap menggaji karyawannya di bawah UMR wilayah tersebut. Sebenarnya perusahaan harus menambahkan gaji sesuai UMR. Namun jikalau kondisi perusahaan belum memungkinkan penggajian di bawah UMR masih diizinkan sesuai kesepakatan pekerja dan perusahaan.
Apa Saja yang Mempengaruhi Besaran UMR Di Tapin?
Penetapan standar gaji UMR Tapin sesungguhnya tidak semudah yang Anda bayangkan. Dalam memutuskan besaran UMR membutuhkan proses yang lumayan panjang. Bahkan ada sebagian kota dan kabupaten yang belum sanggup memilih UMK nya sendiri.
Lalu bagaimana jikalau kota atau kabupaten belum dapat menentukan UMK nya sendiri? Jika suatu kota atau kabupaten belum dapat menentukan UMK nya maka UMK kota atau kabupaten itu mengikuti UMP wilayah tersebut.
Proses menetapkan besaran UMR juga tidak mudah. Pemerintah melihat berbagai faktor sebagai acuan besaran UMR wilayah itu. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi besaran UMR di Tapin, yaitu:
1. Kebutuhan Hidup Layak atau KHL
KHL merupakan salah satu pedoman utama dalam menetapkan UMR, hal ini sesuai berdasarkan UU Nomor 13 th. 2003. Penetapan KHL berdasarkan standar kebutuhan pekerja lajang sehingga mampu hidup dengan layak setiap bulannya. Tidak cuma layak secara fisik saja namun juga non fisik serta sosial.
2. Indeks Harga Konsumen atau IHK
Faktor lainnya yang mempengaruhi besaran UMR adalah IHK atau Indeks Harga Konsumen. IHK ini merupakan rata-rata ubahnya paket barang/jasa yang dikonsumsi dalam kurun waktu tertentu.
3. PDRB atau Produk Domestik Regional Bruto
Indikator lainnya yang benar-benar penting dalam menetapkan besaran UMR adalah PDRB. PDRB ini merupakan basic harga konstan dari nilai tambah suatu barang/jasa. Untuk mengkalkulasi UMR dasar PDRB yang digunakan adalah PDRB di tahun sebelumnya.
Cara Mendapatkan Kerja dengan Gaji UMR Tapin
Anda para pekerja pasti ingin mendapatkan pekerjaan dengan gaji minimal serupa dengan UMR bukan? Lowongan kerja dengan gaji UMR Tapin bisa Anda peroleh dengan beberapa cara dibawah ini :
1. Cek Terlebih Dahulu Gaji yang Ditawarkan
Cara pertama yang dapat Anda lakukan supaya mendapatkan gaji sesuai UMR adalah mengecek gaji yang ditawarkan perusahaan lebih dahulu. Biasanya jikalau Anda mencari pekerjaan secara online akan ditampilkan rentan gaji yang akan Anda terima. Anda dapat mengeceknya terlebih dahulu apakah di atas UMR atau dibawah UMR.
2. Buatlah Surat Lamaran Pekerjaan dan CV yang Menarik
Untuk mendapatkan kerja dengan gaji UMR Tapin, Anda juga perlu menulis surat lamaran pekerjaan dan CV yang menarik. Perusahaan dengan gaji UMR udah pasti perusahaan yang besar.
Agar dapat masuk perusahaan ini pasti tidak mudah dan banyak saingannya. Oleh sebab itu, Anda wajib membuat CV yang menarik dan lengkap agar perusahaan tertarik menerima Anda.
3. Cari Pekerjaan yang Sesuai Keahlian
Mencari pekerjaan yang cocok dengan keahlian juga jadi salah satu langkah agar Anda dapat mendapatkan gaji minimal UMR. Mungkin di awal kerja gaji Anda belum UMR, namun kalau pekerjaan Anda sesuai dengan keahlian, maka Anda bisa cepat naik gaji.
Bekerja dengan gaji sesuai UMR bahkan lebih tentu menjadi idaman banyak orang. Anda dapat menjadikan Info gaji UMR Tapin ini sebagai pedoman Anda dalam mencari kerja agar memperoleh gaji minimal sesuai UMR Tapin.