Tahukah kamu besaran gaji UMR Manokwari saat ini? Informasi besaran UMR ini amat penting untuk Anda yang sedang mencari kerja. Dengan Info ini Anda dapat mengetahui berapa minimal gaji yang mestinya Anda terima.
Khusus untuk kamu di sini akan kami berikan jawaban berapa gaji UMR Manokwari yang terbaru. Tidak cuma itu, informasi seputar apa itu UMR dan bagaimana cara memperoleh kerja dengan gaji UMR yang akan kami jabarkan untuk Anda.
Apa Sebenarnya UMR Itu?
Sebelum menjawab pertanyaan berapakah gaji UMR Manokwari sekarang ini, Anda perlu memahami apa sebenarnya UMR itu.
UMR merupakan singkatan dari Upah Minimum Regional. Istilah UMR sudah tersedia sejak th. 1999. Istilah ini keluar di dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 1 tahun 1999.
Dalam ketentuan ini UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah untuk acuan gaji minimum para pekerja. Dengan punyanya peraturan ini perusahaan minimal harus memberikan gaji sesuai dengan UMR yang sudah ditetapkan. Namun sekarang ini sebutan UMR sudah tidak berlaku lagi.
Sejak keluar Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 226 th. 2000 UMR berganti istilah menjadi UMP dan UMK. Namun istilah UMR sendiri telah menempel sampai sekarang.
Pengertian UMP dan UMK sebetulnya tidak jauh berbeda dengan UMR. UMP adalah upah minimum provinsi di mana yang menetapkan adalah gubernur. Sedangkan UMK merupakan upah minimum kota/kabupaten yang ditetapkan oleh walikota atau bupati setempat.
Lalu apakah besar UMP dan UMK sama? Jawabannya bisa iya bisa juga tidak. Besaran UMP dan UMK tentu ada perbedaan, tapi besaran UMK tidak boleh lebih rendah dari UMP. Artinya UMK tentu lebih tinggi dari UMP.
Selain UMP dan UMK, ada lagi istilah UMS atau upah minimum sektoral. UMS ini adalah upah minimum berdasarkan sektor industri tertentu.
UMS terbagi menjadi 2 type yaitu UMSP dan UMSK. UMSP adalah upah minimum sektoral provinsi. Sedangkan UMSK adalah upah minimum sektoral kota/kabupaten.
Sesuai dengan peraturan, besaran UMSP mesti lebih tinggi dari UMP. Sedangkan besaran UMSK wajib lebih tinggi dari UMK.
Besarnya UMSP dan UMSK ini ditetapkan bareng oleh asosiasi perusahaan dan serikat buruh atau pekerja. Hasil perundingan ini nantinya dilaporkan kepada gubernur atau walikota dan bupati setempat. Pengusulannya melalui Kantor Wilayah Kementerian Tenaga Kerja.
Daftar Gaji UMR Manokwari
Dalam penghitungan UMR, total UMR yang didapatkan bukanlah merupakan gaji pokok. Gaji pokok UMR Manokwari hanya 75% dari UMR, sedangkan 25% nya adalah tunjangan tetap. Walaupun UMR bukan 100% gaji pokok tetapi perusahaan tetap harus membayar karyawannya sesuai dengan UMR yang berlaku.
Untuk Anda yang sedang mencari daftar UMR yang ada di Manokwari, kami akan berikan daftarnya spesial untuk Anda. Tidak cuma besaran UMR nya saja tapi juga persentase kenaikan gaji UMR Manokwari setiap tahunnya.
Berikut daftar gaji UMR Manokwari 5 tahun terakhir :
| Tahun | UMR | Persentase Kenaikan |
| 2018 | Rp. 3.100.035,- | 8,71% |
| 2019 | Rp. 3.140.973,- | 8,03% |
| 2020 | Rp. 3.176.349,- | 8,50% |
| 2021 | Rp. 3.216.186,- | 3,27% |
| 2022 | Rp. 3.241.854,- | 5,11% |
Dari tabel ini Anda kita bisa membandingkan besaran UMR Manokwari setiap tahunnya. Persentase naiknya UMR ini selalu terjadi setiap tahunnya. Hal ini dikarenakan kebutuhan hidup di Manokwari tiap tahunnya terus bertambah.
Namun sayangnya ada perusahaan yang masih menggaji karyawannya di bawah UMR daerah tersebut. Sebenarnya perusahaan wajib memberikan gaji sesuai UMR. Namun jika kondisi perusahaan belum memungkinkan penggajian di bawah UMR masih diperbolehkan sesuai kesepakatan pekerja dan perusahaan.
Apa Saja yang Mempengaruhi Besaran UMR Di Manokwari?
Penetapan standar gaji UMR Manokwari sebetulnya tidak semudah yang Anda bayangkan. Dalam menetapkan besaran UMR perlu proses yang lumayan panjang. Bahkan ada juga sebagian kota dan kabupaten yang belum sanggup memilih UMK nya sendiri.
Lalu bagaimana jikalau kota atau kabupaten belum mampu menetapkan UMK nya sendiri? Jika suatu kota atau kabupaten belum mampu menetapkan UMK nya maka UMK kota atau kabupaten tersebut mengikuti UMP wilayah itu.
Proses menetapkan besaran UMR juga tidak mudah. Pemerintah melihat bermacam-macam aspek sebagai acuan besaran UMR wilayah itu. Ada beberapa aspek yang mempengaruhi besaran UMR di Manokwari, yaitu:
1. Kebutuhan Hidup Layak atau KHL
KHL merupakan salah satu pedoman utama untuk menetapkan UMR, hal ini sesuai berdasarkan UU Nomor 13 tahun 2003. Penetapan KHL berdasarkan standar keperluan pekerja lajang agar bisa hidup dengan layak tiap bulannya. Tidak hanya layak secara fisik saja namun juga non fisik dan juga sosial.
2. Indeks Harga Konsumen atau IHK
Faktor lainnya yang menentukan besaran UMR adalah IHK atau Indeks Harga Konsumen. IHK ini merupakan rata-rata ubahnya paket barang/jasa yang dikonsumsi dalam kurun waktu tertentu.
3. PDRB atau Produk Domestik Regional Bruto
Indikator lainnya yang benar-benar perlu untuk menentukan besaran UMR adalah PDRB. PDRB ini adalah dasar harga konstan dari nilai tambah suatu barang/jasa. Untuk mengkalkulasi UMR dasar PDRB yang digunakan adalah PDRB di tahun sebelumnya.
Cara Mendapatkan Kerja dengan Gaji UMR Manokwari
Anda para pekerja tentu ingin mendapatkan pekerjaan dengan gaji minimal mirip dengan UMR bukan? Lowongan kerja dengan gaji UMR Manokwari mampu Anda peroleh dengan beberapa langkah dibawah ini :
1. Cek Terlebih Dahulu Gaji yang Ditawarkan
Cara pertama yang dapat Anda lakukan sehingga memperoleh gaji sesuai UMR adalah mengecek gaji yang ditawarkan perusahaan lebih dahulu. Biasanya jikalau Anda mencari pekerjaan secara online akan disebutkan rentan gaji yang akan Anda terima. Anda dapat mengeceknya terlebih dahulu apakah di atas UMR atau dibawah UMR.
2. Buatlah Surat Lamaran Pekerjaan dan CV yang Menarik
Untuk memperoleh kerja dengan gaji UMR Manokwari, Anda juga harus menulis surat lamaran pekerjaan dan CV yang menarik. Perusahaan dengan gaji UMR udah pasti perusahaan yang besar.
Agar dapat masuk perusahaan ini tentu tidak gampang dan banyak saingannya. Oleh sebab itu, Anda harus menulis CV yang menarik dan lengkap supaya perusahaan tertarik menerima Anda.
3. Cari Pekerjaan yang Sesuai Keahlian
Mencari pekerjaan yang cocok dengan keahlian juga menjadi salah satu langkah supaya Anda dapat mendapatkan gaji minimal UMR. Mungkin pada awal kerja gaji Anda belum UMR, tapi kalau pekerjaan Anda sesuai dengan keahlian, maka Anda bisa cepat naik gaji.
Bekerja dengan gaji sesuai UMR bahkan lebih tentu menjadi idaman banyak orang. Anda dapat menjadikan informasi gaji UMR Manokwari ini sebagai pedoman kalian dalam mencari kerja supaya mendapatkan gaji minimal sesuai UMR Manokwari.