Banyak lulusan SMA atau SMK maupun perguruan tinggi yang ingin bisa bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, ada banyak PT yang siap terima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana umumnya perusahaan ini adalah perusahaan manufacturing,
Salah satu perusahaan yang bisa Anda lirik adalah PT. Astech Indonesia. Lalu Berapa gaji karyawan PT. Astech Indonesia? Apakah hingga 5 juta atau bahkan lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan coba membahas mengenai Gaji PT. Astech Indonesia secara tuntas sampai syarat-syarat masuk dan bekerja di PT. Astech Indonesia. Yuk intip pada ulasan dibawah.
Gaji Karyawan PT. Astech Indonesia
Berapa Gaji operator Produksi PT. Astech Indonesia ? Berapa Gaji Operator Forklift PT. Astech Indonesia dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT. Astech Indonesia ? Mari kita paparkan dibawah ini.
Gaji Operator Produksi PT. Astech Indonesia
Untuk gaji operator produksi PT. Astech Indonesia berada dikisaran Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama kamu bekerja di PT. Astech Indonesia ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT. Astech Indonesia, sehingga untuk gaji keseluruhan dapat mencapai lebih dari Rp. 10.000.000 dua digit.
Gaji Operator Forklift PT. Astech Indonesia
Untuk gaji operator forklip PT. Astech Indonesia berada di kisaran Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000 untuk gaji pokok. Ini serupa dengan operator produksi. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT. Astech Indonesia ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT. Astech Indonesia, sehingga untuk gaji total bisa mencapai lebih dari Rp. 10.000.000 dua digit.
Untuk lebih ringkasnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT. Astech Indonesia semua posisi :
No. | Posisi atau Jabatan | Rentang Gaji Pokok Perbulan |
1. | Administrasi | Rp. 4.000.000 – Rp. 11.000.000 |
2. | Akuntansi / Keuangan | Rp. 6.000.000 – Rp. 11.000.000 |
3. | Assistant Manager | Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000 |
4. | Assistant Sales Manager | Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000 |
5. | Corporate Planning | Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000 |
6. | District Sales Manager | Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000 |
7. | Finance and Accounting | Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000 |
8. | Maintenance Staff | Rp. 7.000.000 – Rp. 10.000.000 |
9. | Management Trainee | Rp. 5. 800.000 – Rp. 15.000.000 |
10. | Manager | Rp. 15.000.000 – Rp. 20.000.000 |
11. | Management | Rp. 15.000.000 – Rp. 24.000.000 |
12. | Operator Produksi | Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000 |
13. | Pelayanan | Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000 |
14. | Penjual | Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000 |
15. | Section Manager | Rp. 21.000.000 – Rp. 24.000.000 |
16. | Staff | Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000 |
17. | Staff Business Planning | Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000 |
18. | Staff Produksi | Rp. 7.000.000 – Rp. 10.000.000 |
19. | Teknik | Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000 |
20. | Jabatan Lainnya | Rp. 3.500.000 – Rp. 15.000.000 |
Dari daftar gaji karyawan PT. Astech Indonesia seperti di atas, bisa terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun dapat bergantung lamanya kamu bekerja di PT. Astech Indonesia ini. Yang mana apabila anda berhasil menempati posisi penting, maka bakal mendapat gaji pokok yang pastinya jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.
Daftar di atas sendiri juga mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun penting untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum sepenuhnya benar, karena tergantung ketetapan PT. Astech Indonesia itu sendiri untuk menambah atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas dapat jadi gambaran bagi anda, sebab tidak jauh berbeda.
Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT. Astech Indonesia
Tidak hanya memberikan gaji pokok, PT. Astech Indonesia juga menyediakan berbagai sarana kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan ini cukup beragam, dan besarnya pun dapat berbeda-beda antara satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang akan diberikan PT. Astech Indonesia.
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Sehingga, besar nominal uang yang bisa diterima oleh karyawan PT. Astech Indonesia tidak cuma gaji pokok dalam daftar tabel yang sudah ditunjukkan di atas. Apabila anda bisa menempati posisi penting atau jabatan tinggi di PT. Astech Indonesia ini, bayangkan berapa nominal yang dapat diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang tertarik untuk melamar kerja di PT. Astech Indonesia.
Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan di sesuaikan dengan ketentuan perusahaan. Apakah tetap ada atau tidaknya bus atau mobil jemputan, tergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT. Astech Indonesia.
Syarat Dan Kriteria Masuk PT. Astech Indonesia
Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT. Astech Indonesia
- Tidak bertindik dan bertato
- Tinggi badan diatas 155 cm
- Tidak buta warna
- Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
- Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja individu dan tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
- Memiliki dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
Berkas-berkas yang diperlukan hampir sama dengan persyaratan di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda buat surat lamarannya. Tapi walaupun dokumen yang dibutuhkan banyak, menurut kami tetap sebanding dengan gaji PT. Astech Indonesia yang besar nominalnya.
Jam Kerja PT. Astech Indonesia
Layaknya perusahaan lain, PT. Astech Indonesia juga mempunyai pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT. Astech Indonesia dibagi jadi 4 tergantung kondisi perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT. Astech Indonesia:
- Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
- Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
- Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
- Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)
Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Jenjang Karir PT. Astech Indonesia
Jika Anda bisa menaikan skill Anda, maka PT. Astech Indonesia juga memberikan peluang pada tiap-tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill sehingga dapat promosi jabatan.
Memiliki karyawan yang multiskill sebetulnya menjadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak perlu sibuk-sibuk melaksanakan recuitment guna mengisi jabatan kosong.
Masa Kontrak Kerja PT. Astech Indonesia
Pabrik Astech Indonesia terkenal dengan penerapan sistem kontrak yang lumayan ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak bakal terus diperbaharui bersama dengan bermacam penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.
Oh iya, perihal kontrak. Di PT. Astech Indonesia Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda wajib bertanggung jawab dengan kontraknya. Tapi kami rasa sih, dengan banyaknya jumlah Gaji PT. Astech Indonesia, benar-benar jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.