Gaji Karyawan PT Wijaya Karya Beton

Gaji PT Wijaya Karya Beton – Begitu Banyak keluaran SMA atau SMK maupun perguruan tinggi yang ingin bisa bekerja di PT atau perusahaan. Di Indonesia sendiri, ada banyak PT yang siap terima karyawan fresh graduated maupun berpengalaman dari berbagai latar belakang pendidikan. Yang mana umumnya  perusahaan ini adalah perusahaan manufacturing,

Salah satu perusahaan yang bisa Anda lirik adalah PT Wijaya Karya Beton. Lalu Berapa gaji karyawan PT Wijaya Karya Beton?  Apakah hingga 5 juta atau bisa lebih besar lagi? . Baiklah kali ini kami bakalan mencoba mengkaji tentang Gaji PT Wijaya Karya Beton secara tuntas sampai kriteria masuk dan bekerja di PT Wijaya Karya Beton. Yuk intip di ulasan berikut.

Gaji Karyawan PT Wijaya Karya Beton

Berapa sih Gaji operator Produksi PT Wijaya Karya Beton ? Berapa Gaji Operator Forklift PT Wijaya Karya Beton dan Berapa gaji staff-staff management yang ada di PT Wijaya Karya Beton ? Mari kita simak dibawah ini.

Gaji Operator Produksi PT Wijaya Karya Beton

Untuk gaji operator produksi PT Wijaya Karya Beton berada dikisaran Rp. 2.400.000  – Rp. 5.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Wijaya Karya Beton ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Wijaya Karya Beton, jadi untuk gaji keseluruhan dapat meraih lebih dari Rp. 6.000.000.

Untuk gaji operator Forklift PT Wijaya Karya Beton berada dikisaran Rp. 2.400.000  – Rp. 5.000.000. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Wijaya Karya Beton ini, dan disertai dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Wijaya Karya Beton, jadi untuk gaji keseluruhan bisa meraih lebih dari Rp. 6.000.000.

20 Gaji PT Wijaya Karya Beton

Untuk lebih ringkasnya Berikut daftar rentang gaji karyawan PT Wijaya Karya Beton berbagai posisi :

Dari daftar gaji karyawan PT Wijaya Karya Beton seperti di atas, bisa terlihat bahwa besaran gaji berbeda antara masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa bergantung lamanya anda bekerja di PT Wijaya Karya Beton ini. Yang mana andaikan anda berhasil menduduki posisi penting, maka bakal mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Daftar di atas sendiri juga mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun perlu untuk diingat bahwa besaran gaji yang sudah disebutkan belum semuanya benar, karena bergantung juga keputusan PT Wijaya Karya Beton itu sendiri untuk menambah atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas bisa menjadi bayangan bagi anda, karena tidak jauh berbeda.

Syarat Masuk PT Wijaya Karya Beton

Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Wijaya Karya Beton

• Tidak bertindik dan bertato
• Tinggi badan diatas 155 cm
• Tidak buta warna
• Level pendidikan min SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
• Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani (terlampir hasil medical check up)
• Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
• Dapat bekerja individu dan tim
• Bersedia bekerja dalam sistem shift
• Memiliki dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)

Dokumen-dokumen yang dibutuhkan hampir sama dengan persyaratan di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda membuat surat lamarannya. Tapi meskipun dokumen yang dibutuhkan banyak, menurut kami tetap sebanding dengan gaji PT Wijaya Karya Beton yang besar nominalnya.

Tunjangan dan Fasilitas yang Diberikan PT Wijaya Karya Beton

Tidak hanya memberi gaji pokok, PT Wijaya Karya Beton juga menambahkan beragam fasilitas kerja dan tunjangan untuk para karyawan atau pekerjanya. Yang mana tunjangan dan sarana kerja yang diberikan ini lumayan beragam, dan besarnya pun bisa berbeda-beda pada satu jabatan dengan jabatan lainnya. Berikut beberapa tunjangan yang dapat diberikan PT Wijaya Karya Beton.

• BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
• Medical Check Up Rutin Tiap tahun
• Makan
• Uang Transportasi
• Mobil / Bus Jemputan Karyawan
• Intensif Kehadiran
• THR (Tunjangan Hari Raya)
• Bonus Akhir Tahun

Sehingga, besar nominal duit yang dapat diterima oleh karyawan PT Wijaya Karya Beton tidak cuma gaji pokok di dalam daftar tabel yang telah ditunjukkan di atas. Apabila kamu berhasil menduduk posisi penting atau jabatan tinggi di PT Wijaya Karya Beton ini, bayangkan berapa nominal yang bisa diperoleh. Tidak heran jika banyak masyarakat yang tertarik untuk melamar kerja di PT Wijaya Karya Beton.

Untuk uang makan, uang transport, dan bus atau mobil jemputan di sesuaikan dengan ketentuan perusahaan. Apakah masih ada atau tidaknya bus atau mobil jemputan, bergantung perusahaan sepenuhnya. Selain itu, uang tunjangan di atas itu diluar dari Gaji pokok PT Wijaya Karya Beton.

Jenjang Karir PT Wijaya Karya Beton

Jika Anda mampu menaikan skill Anda, maka PT Wijaya Karya Beton juga memberi tambahan kesempatan pada tiap tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill sehingga dapat promosi jabatan.

Memiliki karyawan yang multiskill memang menjadi salah satu keuntungan perusahaan. Karena mereka jadi tidak perlu sibuk-sibuk melaksanakan recuitment guna mengisi jabatan kosong.

Masa Kontrak Kerja PT Wijaya Karya Beton

Pabrik Wijaya Karya Beton populer dengan penerapan sistem kontrak yang sangat ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak dapat tetap diperbaharui bersama dengan berbagai penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.

Oh iya, terkait kontrak. Di PT Wijaya Karya Beton Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum merampungkan masa kontrak habis. Anda wajib bertanggung jawab dengan kontraknya. Tapi kami rasa sih, dengan banyaknya jumlah Gaji PT. Wijaya Karya Beton, sangat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.

Jam Kerja PT Wijaya Karya Beton

Layaknya perusahaan lain, PT Wijaya Karya Beton termasuk punya proporsi jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Wijaya Karya Beton dibagi jadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Wijaya Karya Beton:

• Shift 1 -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
• Non Shift -> Jam 07.00 Sampai Jam 17.00
• Shift 2 -> Jam 19.00 Sampai jam 05.00
• Shift 3 -> Jam 23.00 Sampai Jam 07.00 (Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif)

Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai dengan kebijakan perusahaan.