Tahukah Anda besaran gaji UMR Karangasem saat ini? Informasi besaran UMR ini sangat penting untuk Anda yang sedang melamar kerja. Dengan Info ini Anda bisa mengerti berapa sedikitnya gaji yang harusnya Anda terima.
Khusus untuk Anda di sini akan saya kasih jawaban berapa gaji UMR Karangasem yang terbaru. Tidak cuma itu, Info seputar apa itu UMR dan bagaimana cara mendapat kerja dengan gaji UMR yang akan kami jabarkan untuk Anda.
Apa Sebenarnya UMR Itu?
Sebelum menjawab pertanyaan berapakah gaji UMR Karangasem saat ini, Anda wajib paham apa sebenarnya UMR itu.
UMR adalah singkatan dari Upah Minimum Regional. Istilah UMR sudah ada sejak tahun 1999. Istilah ini keluar didalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. 1 tahun 1999.
Dalam aturan ini UMR merupakan upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai acuan gaji minimum para pekerja. Dengan adanya keputusan ini perusahaan minimal wajib memberi gaji sesuai dengan UMR yang sudah ditetapkan. Namun sekarang ini sebutan UMR sudah tidak berlaku lagi.
Sejak adanya Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. 226 th. 2000 UMR berganti istilah jadi UMP dan UMK. Namun istilah UMR sendiri sudah melekat sampai sekarang.
Pengertian UMP dan UMK memang tidak jauh beda dengan UMR. UMP adalah upah minimum provinsi di mana yang memutuskan adalah gubernur. Sedangkan UMK merupakan upah minimum kota/kabupaten yang ditentukan oleh walikota atau bupati setempat.
Lalu apakah banyaknya UMP dan UMK sama? Jawabannya bisa iya bisa juga tidak. Besaran UMP dan UMK tentu ada perbedaan, namun besaran UMK tidak boleh lebih rendah dari UMP. Jadi UMK tentu lebih tinggi dari UMP.
Selain UMP dan UMK, ada lagi istilah UMS atau upah minimum sektoral. UMS ini adalah upah minimum berdasarkan sektor industri tertentu.
UMS terbagi menjadi 2 type yaitu UMSP dan UMSK. UMSP merupakan upah minimum sektoral provinsi. Sedangkan UMSK adalah upah minimum sektoral kota/kabupaten.
Sesuai dengan peraturan, besaran UMSP mesti lebih tinggi dari UMP. Sedangkan besaran UMSK mesti lebih tinggi dari UMK.
Besaran UMSP dan UMSK ini ditetapkan bersama oleh asosiasi perusahaan dan serikat buruh atau pekerja. Hasil perundingan ini nantinya dilaporkan kepada gubernur atau walikota dan bupati setempat. Pengusulannya melalui Kantor Wilayah Kementerian Tenaga Kerja.
Daftar Gaji UMR Karangasem
Dalam penghitungan UMR, keseluruhan UMR yang didapatkan bukanlah merupakan gaji pokok. Gaji pokok UMR Karangasem sebatas 75% dari UMR, sedangkan 25% nya adalah tunjangan tetap. Walaupun UMR bukan 100% gaji pokok tapi perusahaan tetap perlu membayar karyawannya sesuai dengan UMR yang berlaku.
Untuk Anda yang sedang mencari daftar UMR yang ada di Karangasem, saya akan berikan daftarnya spesial untuk Anda. Tidak cuma besaran UMR nya saja tapi juga persentase kenaikan gaji UMR Karangasem setiap tahunnya.
Berikut daftar gaji UMR Karangasem 5 tahun terakhir :
| Tahun | UMR | Persentase Kenaikan |
| 2018 | Rp. 2.378.035,- | 8,71% |
| 2019 | Rp. 2.430.973,- | 8,03% |
| 2020 | Rp. 2.476.349,- | 8,50% |
| 2021 | Rp. 2.516.186,- | 3,27% |
| 2022 | Rp. 2.555.854,- | 5,11% |
Dari tabel ini Anda kita bisa membandingkan besaran UMR Karangasem tiap-tiap tahunnya. Persentase kenaikan UMR ini terus terjadi tiap tahunnya. Hal ini dikarenakan kebutuhan hidup di Karangasem tiap tahunnya terus bertambah.
Tapi sayangnya ada perusahaan yang masih menggaji karyawannya di bawah UMR daerah tersebut. Sebenarnya perusahaan harus memberikan gaji sesuai UMR. Namun jikalau keadaan perusahaan belum memungkinkan penggajian di bawah UMR masih diperbolehkan sesuai kesepakatan pekerja dan perusahaan.
Apa Saja yang Mempengaruhi Besaran UMR Di Karangasem?
Penetapan standar gaji UMR Karangasem sebenarnya tidak semudah yang Anda bayangkan. Dalam memutuskan besaran UMR perlu proses yang cukup panjang. Bahkan ada juga sebagian kota dan kabupaten yang belum mampu menentukan UMK nya sendiri.
Lalu bagaimana kalau kota atau kabupaten belum mampu menentukan UMK nya sendiri? Jika suatu kota atau kabupaten belum bisa menentukan UMK nya maka UMK kota atau kabupaten itu mengikuti UMP wilayah tersebut.
Proses menetapkan besaran UMR termasuk tidak mudah. Pemerintah melihat beragam faktor sebagai acuan besaran UMR wilayah itu. Ada beberapa faktor yang memengaruhi besaran UMR di Karangasem, yaitu:
1. Kebutuhan Hidup Layak atau KHL
KHL adalah salah satu pedoman utama untuk menentukan UMR, hal ini sesuai dengan UU Nomor 13 tahun 2003. Penetapan KHL berdasarkan standar kebutuhan pekerja lajang sehingga dapat hidup dengan layak setiap bulannya. Tidak cuma layak secara fisik saja tetapi juga non fisik dan juga sosial.
2. Indeks Harga Konsumen atau IHK
Faktor lainnya yang memengaruhi besaran UMR adalah IHK atau Indeks Harga Konsumen. IHK ini merupakan rata-rata perubahan paket barang/jasa yang dikonsumsi dengan kurun waktu tertentu.
3. PDRB atau Produk Domestik Regional Bruto
Indikator lainnya yang amat penting untuk menetapkan besaran UMR adalah PDRB. PDRB ini merupakan basic harga konstan untuk nilai tambah suatu barang/jasa. Untuk menghitung UMR dasar PDRB yang digunakan adalah PDRB di th. sebelumnya.
Cara Mendapatkan Kerja dengan Gaji UMR Karangasem
Anda para pekerja pasti ingin memperoleh pekerjaan dengan gaji minimal serupa dengan UMR bukan? Lowongan kerja dengan gaji UMR Karangasem dapat Anda dapatkan dengan beberapa langkah dibawah ini :
1. Cek Terlebih Dahulu Gaji yang Ditawarkan
Cara pertama yang dapat Anda lakukan sehingga mendapatkan gaji sesuai UMR adalah mengecek gaji yang ditawarkan perusahaan terlebih dahulu. Biasanya jikalau Anda mencari pekerjaan secara online akan ditampilkan rentan gaji yang dapat Anda terima. Anda bisa mengeceknya terlebih dahulu apakah di atas UMR atau dibawah UMR.
2. Buatlah Surat Lamaran Pekerjaan dan CV yang Menarik
Untuk memperoleh kerja dengan gaji UMR Karangasem, Anda juga harus menulis surat lamaran pekerjaan dan CV yang menarik. Perusahaan dengan gaji UMR sudah tentu perusahaan yang besar.
Agar dapat masuk perusahaan ini tentu tidak gampang dan banyak saingannya. Oleh sebab itu, Anda harus membuat CV yang menarik dan lengkap supaya perusahaan tertarik menerima Anda.
3. Cari Pekerjaan yang Sesuai Keahlian
Mencari pekerjaan yang cocok dengan keahlian termasuk jadi salah satu langkah supaya Anda bisa mendapatkan gaji minimal UMR. Mungkin pada awal kerja gaji Anda belum UMR, tapi jikalau pekerjaan Anda sesuai dengan keahlian, maka Anda bisa cepat naik gaji.
Bekerja dengan gaji sesuai UMR bahkan lebih pasti menjadi impian banyak orang. Anda dapat menjadikan Info gaji UMR Karangasem ini sebagai pedoman kalian dalam mencari kerja agar memperoleh gaji minimal sesuai UMR Karangasem.